Çeker şu ifadelere yer verdi:

Türkiye’nin amansız bir mücadele verdiği korona virüs salgınında en ön safta yer alan sağlık çalışanlarının hakkı ne yapılsa ödenemez, emeklerinin değerini karşılayacak hiç bir ekonomik değer yoktur.  Bu nedenle sağlık çalışanlarımızın sağlığı her şeyden önemlidir.  Ruh ve Beden sağlıklarını korumak,  huzurlarını, rahatlarını sağlamak, taleplerini yerine getirmek herkesin birinci vazifesi olarak görmekteyiz. Bununda mücadelesini sendika olarak veriyoruz.

COVİD-19 vakalarının Tüm dünyada ve ülkemizde de etkisinin görülmesi ile birlikte özellikle büyük risk altında görevlerini ifa eden sağlık çalışanları açısından da bir takım tedbirler alınmış, sosyal ve mali hakları bakımından mevzuat düzenlemeleri yapılmıştır. Yapılan düzenlemeler 22.03.2020 tarih ve 31076 sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe girmiştir. 2020/4 sayılı Cumhurbaşkanlığı Genelgesinde de; çalıştırılma biçimine bakılmaksızın kamu kurum ve kuruluşlarında çalışanlara uzaktan veya dönüşümlü çalışma gibi esnek çalışma yöntemlerinin uygulanabileceği, esnek çalışma yöntemlerinden faydalanan çalışanlar ile idari izinli sayılanların bu sürede istihdamlarına esas görevlerini fiilen yerine getirmiş sayılacakları, mali ve sosyal hak ve yardımları ile diğer özlük hakları saklı tutulacağı” şeklinde düzenlemelere yer verilmiştir. 

Bir çok ilde il mülki amiri ve kurum idarecileri Cumhurbaşkanlığı tarafından yayınlanan genelge çerçevesin de gerekli tedbirleri aldığı halde ilimizde hala ipe un serilmekte, hala meselenin ciddiyeti ve sağlık çalışanlarının fedakârlığı göz ardı edilmektedir.   ASM çalışanlarının salgın süreci ile ilgili yaşadıkları mağduriyetler giderilmeli.   En büyük risk gurubunda yer alan görevlerini özveri ile ifa eden ASM’de görev yapan Aile hekimleri, Aile Sağlığı Çalışanları salgının yayılımının en aza indirilmesi amacıyla uzaktan, dönüşümlü veya esnek mesai uygulamasının hayata geçirilmesi, hastalık şüphesi olan ve izole (Karantina) edilmelerine karar verilen tüm personelin mali ve özlük haklarının korunması, ücret kesintisine gidilmemesi, dezavantajlı grupların kapsamının genişletilerek bu kişilerin de idari izinli sayılmaları gerektiğini hakkında haklı talepleri için gerekli kararlar alınmalı ve ilgili birimlere duyurulmalıdır. 

İlimizde bir çok kurumda esnek mesai uygulamasına geçildiği halde ASM’de Esnek mesai uygulaması için adım atılmamıştır. Aile Sağlığı Merkezlerinde görev yapan sağlık çalışanlarının esnek çalışmaya geçilmesi hakkında gerekli kararın ivedilikle alınarak ilgili birimlere duyurulması virüsün yayılım hızının azaltılması ve virüsün sağlık çalışanlarımıza bulaşma hızını asgariye indirilmesi acısından esnek mesaiye geçilmesi önem arz etmektedir.  Bu nedenle Aile Sağlığı Merkezlerinde görev yapan Aile Hekimi ve Aile Sağlığı Çalışanlarının talepleri doğrultusunda sendika Genel Merkezimiz Sağlık Bakanlığına Şube olarak ta taleplerimizle ilgili 01/04/2020 tarihli yazımız ile esnek mesai ve diğer taleplerimizle ilgili valiliğe başvurumuzu yaptık. Sendika olarak konun takipçisi olacağız.